MBO@Halder

Karriere nach der Karriere

31.12.2010

Für manchen Top-Manager kommt nach der ersten Karriere die nächste – als Berater, Aufsichtsrat oder Interimsmanager. „pwc: Das Magazin für Vorausdenker“ der Beratungsgesellschaft PricewaterhouseCoopers hat in der Ausgabe vom Dezember 2010 drei von ihnen interviewt. Dr. Ing. Wilfried Kaiser, der Vorsitzende des Halder-Beirats, war einer der Gesprächspartner.

Human-Resources-Management als Wertschöpfungsfaktor

17.12.2010

Fünf Jahre. So lange dauert das Engagement von Halder bei einer Beteiligung im Durchschnitt. In dieser Zeit arbeiten Investor und Portfolio-Unternehmen daran, den Wert der Beteiligung zu steigern. Eine wichtige Rolle in der Wertschöpfungskette spielt die Stärkung des Humankapitals bei den Portfolio-Unternehmen.

Stoff zum Nachdenken

17.12.2010

„Das Bessere ist der Feind des Guten“, sagten sich die Partner der Halder Beteiligungsgesellschaft und setzten für das jährliche Kronberger Treffen von Investmentmanagement, Beirat und Führungskräften ihrer Portfoliogesellschaften eine Präsentation zum Thema „Wertsteigerung durch gutes Personalmanagement“ auf die Tagesordnung.

Der globale Innovationsindex 2009/10

15.9.2010

Gezielte Innovationspolitik kann zur Stabilisierung der Wirtschaft beitragen und eine Initialzündung für Wachstum geben. Die Situation des deutschen Mittelstands zeigt der Beitrag „Innovation: Chance in der Krise?“ im Newsletter von Halder. Wie sieht das internationale Bild aus?

Innovation: Chance in der Krise?

29.6.2010

Viele Großunternehmen kürzen in der Krise ihre Budgets für Forschung und Entwicklung, aber der Mittelstand legt weiter zu. Wenn Firmen Innovation zum Bestandteil des Geschäftsmodells gemacht haben, wird der Innovationsprozess nicht „abgeschaltet“.